小編按：

有舍亦有得，失去才有收獲。陳旋的文字很樸實，點點滴滴如雨滴輕輕敲窗一般，細細密密如雪花靜靜融化一樣，還含了一點嘰嘰喳喳的雀躍……很有意思，愿你沒有錯過~

我2015年1月12號來到“他們”這個團隊的，剛開始非常不適應，我不明白是什么魔力讓他們放棄喝水，放棄上廁所，放棄休息，放棄準點下班…… 

他們一直默默的進行著測試和巡檢，從未停歇~

3年后的今天，我漸漸融入、漸漸懂得......

在檢測室都經�？梢月牭剑�

“好渴��！想去喝口水！”

“哎！ 算了，還有幾分鐘就要掃結果”。

是的，為了保證結果的準確和觀察測試過程，他們忍渴等待。

他們每天可能只飲2杯水，同事打卡下班的時候，他們圍著飲水機接水，咕嚕咕嚕一飲而盡。

為配合計劃完成出貨任務，可能同事在午休，可能外面烈日當頭，可能路上寒風凌凌……無論如何，去醫院測試的小伙伴都是說走就走，他們甚至省掉午飯的時間，一心只想早點趕到醫院，早點完成測試，以最快的速度反饋結果給各部門，配合計劃部門完成交貨。

醫院測試環境特別小，沒有窗戶，大夏天空調還經常壞，悶熱難耐。

無論如何，他們都能按時完成甚至提前完成。

2017年是忙碌的一年，大大小小體考很多 ，他們在完成常規測試的同時還要時常加班配合整理各種資料。萬幸的是，各項檢查順利完成而且結果還算令人滿意。

生產線任務量大的時候，他們要協助檢測和巡檢，和生產同步加班。

所有的不分晝夜都是為了更好的完成。

2017在加班中度過，月底人事統計考勤、績效、加班的時候，他們的總是最復雜的。

現在我也成了他們，為此，我無比驕傲。

我們為了一個一個的小目標，一起努力；

我們為了一次一次的小測試，共同堅守！

2017還我們有很多不足，但是2018我們會更加努力 。

加油 ！2018的我們！

-END-

走進明德企業文化----一心為公

所謂“公”，不僅是公司的代稱，更多的時候，它代表著團隊。明德，是凝結著所有明德人心愿、承載著明德人“創新醫療，服務大眾”的理想的團隊，如何能夠讓這個團隊的理想成為可以期待的現實，是需要這個團隊的每個成員都合力、齊心的事。

一心為公，是一種思考問題時候的選擇、是一種選擇解決辦法時候的優先級順序、是我們在需要取舍時的原則和依據。

一心為公，最終的目標，是為了讓團隊的目標可以順利達成，然后實現團隊和個人的成長共贏。

一心為公，本質是一種責任、一種熱愛的外在體現。 一心為公，在明德，其實是常常隨處可得。 

為了完成公司審計的資料預備，身患重感冒卻仍然堅持戰斗在工作崗位上的小伙伴……. 

擔心公司大雨天會影響倉儲，半夜自發來到公司來幫助部署防漏的小伙伴……. 

在合同簽約時候，認真研讀條款，爭取對公司最有利的方案的小伙伴……. 

每天認真巡查在產線，即使常常要加班但仍然不仔細認真的小伙伴……. 

生產沖刺期間，為了確保公司整體交付達成，而攜手互助的小伙伴……. 

要做到一心為公，讓這種責任和熱愛不僅僅停留在口頭和意識上，也需要我們能夠對本職崗位的要求有更多的理解，對于本崗位的工作技能有更多的掌握，這樣在日常的問題的處理上面，我們才能尋找到更多的智慧、經驗來將一心為公落到實處！

所以，為了“創新即時診斷、引領智慧醫療”，明德人，一起來努力！